Çalışanların gönüllü katılımı ile
gerçekleşen sosyal sorumluluk projeleri,
topluma faydalı olurken hem şirket imajını
hem de çalışanın motivasyonuna olumlu
yansımaktadır.
Sosyal sorumluluk projeleri genelde
firmaların faaliyet gösterdiği alanlarda
gerçekleştirdiği çalışmalarla gerçekleşiyor.
Firmalar sosyal sorumluluk projelerini
vakıflarla yürütebildikleri gibi, sponsorluk
anlaşmaları ile de bilinilirliklerini
artırabiliyor.
Çalışanların gönüllü olarak yer aldığı
faaliyetler şirkete büyük katma değer
sağlıyor. Çalışan hem topluma faydalı
olduğunu hissediyor hem de şirketiyle gurur
duyuyor. Bunlar da iş sonuçlarına yansıyarak
çalışan bağlılığını ve motivasyonunu
artırıyor.
İnsan kaynakları yöneticileri belirli
dönemlerde düzenli olarak yapılan çalışan
memnuniyeti anketlerinde bu durumun sayısal
olarak da görülebildiğini belirtmektedirler.
Şirketlerin eğitim, sağlık, çevre, kültür
gibi alanlarda yürüttükleri sosyal
sorumluluk çalışmalarında çalışanların görev
alabilecekleri faaliyetler çoğunlukla
gönüllülük ilkesiyle bütünleşmektedir.
Eğitim alanında bir proje için çalışanlar
kitap toplama kampanyasında, çevre
düzenlemesi, okul eksikliklerinin
giderilmesi gibi projelerde yer alabiliyor.
Türkiye'de örnek
"Gönüllü Sosyal Sorumluluk Projeleri"
OTOKAR ailesi
gönüllü projelerin mutluluğunu yaşıyor...
Otokar ailesi,
Başbakanlık Sosyal Hizmetler ve Çocuk
Esirgeme Kurumu'na bağlı Arifiye Çocuk
Yuvası'nın bahçe düzenlemesini yaptı,
Sakarya Üniversitesi'nde ağaçlandırma
çalışmaları düzenledi.
TNT Çalışanları
Geleceğe Katkıda Bulunuyor...
TNT Ekspres, Çağdaş
Yaşamı Destekleme Derneği ile birlikte 2000
yılından beri Kitap Toplama Kampanyası
yürütüyor. TNT Ekspres çalışanlarının
kampanya için gönüllü çalışmaları hem
kapmanyanın başarısında hem de çalışan
memnuniyetinde büyük rol oynuyor.
TEKOFAKS
PANASONİC'ten Geleceğe Bir Temel Daha...
Marmara Depremim'in ardından desteğe
ihtiyaç duyan Ulaşlı halkına kalıcı bir
miras bırakmak için 2000 yılında eğitime
açtığı Ulaşlı Nuri Bermek İlköğretim
Okulu'na ek bina yapmak için bir proje
gerçekleştirdi.
HSBC Gönüllüleri İş
Başında...
HSBC Türkiye çalışanlarının oluşturduğu
sosyal sorumluluk platformu HSBC
Gönüllüleri,20 şehirdeki 21 okula destek
için kolları sıvadı. Bankada her çalışan
adına ayda 4 YTL ödeyeceğini açıklayarak
platforma destek verdi.
HSBC Bank'ın faaliyet gösterdiği ülkelerde
çalışanları tarafından kurulan HSBC-People,
Türkiye'de de hayata geçirildi. HSBC İnsan
Kaynaklarından Sorumlu Genel Müdür
Yardımcısı Öktem Kalaycıoğlu. "Çalışanlar
arasında HSBC'li olma bilincinin
oluşturulması amacıyla kurulan HSBC-people,
zaman içinde bir sosyal sorumluluk platformu
haline geldi.HSBC Gönüllüleri ve HSBC Çevrem
gibi yeni oluşumlarla da sürekli
genişlediğini belirtmiştir. Her gönünlünün
aylık 2 YTL bağışta bulunduğunu yardım
platformuna bankanın da her çalışan adına 4
YTL'lik katkı yaptığını belirten Öktem
Kalaycıoğlu, yardımın temasının çocuklar
olduğunu dile getirdi. Bankanın hedefleri
arasında yoksul,kimsesiz,sakat ve yardıma
muhtaç çocuğa ulaşmak olduğunu dile getiren
HSBC gönülüleri başkanı Levent Dokuyucu da,
yardım projeleri dahilinde Çocuk Esirgeme
kurumlarında ki çocukların tatile,
tiyatroya, yemeğe götürülerek topluma
entegre edilmesi olduğunu belirti.
COLLEZIONE ile "Bir
Okul Açıldı, Bin Çiçek Yetişecek" ...
Collezione'un, bağcılar'da yaptırdığı
Akyiğit İlköğretim Okulu, 2006-2007
döneminde öğretime merhaba dedi.Okulda her
yıl yaklaşık bin öğrenci yetiştirilecek.
Giyim sektörünün önce gelen firmalarından
Collezione, başlattığı eğitim
seferberliğinde ilk büyük armağanını Milli
Eğitim Bakanlığı'na devretti.istanbul
Bağcılar'da 1,5 milyon YTL 'ye inşa edilen
Akyiğit İlköğretim Okulu; Kültür ve Turizm
Bakanı Atilla Koç, il Milli Eğitim Müdürü
Ata özer,Bağcılar Kaymakamı irfan
Balkanlıoğlu ve Bağcılar Belediye Başkanı
Feyzullah Kıyılık'ın katıldığı törenle
açıldı.Akyiğit Yönetim Kurulu Başkanı Ekrem
Akyiğit, açılış töreninde yaptığı konuşmada
eğitim konusunun milli bir mesele olarak
gördüklerini, bunun için okul projesini kısa
bir sürede hayata geçirdikleirni
söyledi.Projeye 2005 Şubat'ınd
abaşladıklarını ve kendilerine tanınan 3
yıllık süreyi kullanmadan, okulu 6 ay gibi
kısa bir sürede açtıklarını vurgulayan
Akyiğit, yeni projelerin de kuruluş
hazırlıkları devam eden Akyiğit Eğitim Vakfı
tarafından hayat geçirileceğini sözleine
ekledi.